Las cifras nacionales son aterradoras, 417 feminicidios entre enero y junio del año en curso en el país, 336 entre enero y julio del año 2023.

Dicho informe financiado por el gobierno de Navarra y la Asamblea de Cooperación por la paz de España, ejecutado por la Fundación Forjando Futuros, hace además otras de recomendaciones:

Respecto a las recomendaciones de la Comisión de la Verdad es urgente que:

1. Haya Justicia y Reparación: La Comisión de la Verdad ha enfatizado la importancia de la justicia y la reparación para las víctimas de violencia basada en Género.

Esto incluye el fortalecimiento del sistema judicial y la implementación de programas de reparación integral que aborden las necesidades específicas de las mujeres.

2. Memoria y Reconocimiento: Promover la memoria histórica y el reconocimiento de las víctimas de VBG es esencial para construir una sociedad más justa y equitativa. La Comisión recomienda la creación de espacios de memoria y la inclusión de las experiencias de las mujeres en la narrativa histórica del conflicto y la paz.

Para eliminar toda violencia basada en género en Urabá es urgente que se implemente:

1. Fortalecimiento de la Seguridad y la Justicia: Mejorar la capacidad de todas las entidades públicas competentes (Ministerio Público, Fiscalía, Policía), para garantizar la atención, prevención, investigación y judicialización. Además, urge la capacitación de las personas funcionarias que atienden los casos.

2. Campañas de sensibilización: Implementar campañas de concienciación en las comunidades para educar sobre la igualdad de género y la no violencia.

3. Apoyo a las Víctimas: Proveer servicios de apoyo integral para las víctimas de VBG, incluyendo asistencia legal, psicológica y médica.

4. Colaboración Interinstitucional: Fomentar la colaboración entre diferentes instituciones gubernamentales, ONGs y organizaciones comunitarias para crear estrategias efectivas de prevención y respuesta rápida a la VBG.

Para que haya paz, es urgente respetar la vida de las mujeres

• Apartadó: 54 casos

• Turbo: 18 casos

• Chigorodó: 14 casos

2023-2024

La violencia sexual contra mujeres mostró un aumento preocupante de 120 a

140 casos.

Violencia Sexual contra Mujeres

Los municipios más afectados durante el primer semestre de 2024 fueron:

Turbo: 41 casos

Apartadó: 27 casos

Chigorodó: 16 casos

2023-2024

El número de casos de lesiones personales a mujeres disminuyó de 141 a 118

La implementación de los Acuerdos de Paz en Colombia y las recomendaciones de la

Comisión de la Verdad están estrechamente relacionadas con la prevención y reducción de las

violencias basadas en género.

Los Acuerdos de Paz de 2016 incluyeron un enfoque de género que busca garantizar los derechos de las mujeres y abordar las violencias de género que se exacerbaron durante el conflicto armado.

En igual sentido la ONU a través de la resolución 1325 de 2022, del Consejo de Seguridad de Naciones Unidas sobre las Mujeres, Paz y Seguridad, insta a incrementar la participación y representación de las mujeres en la prevención, la gestión y la solución de conflictos, y garantizar la protección y el respeto de los derechos humanos de las mujeres y las niñas.

Para que se cumplan estos acuerdos en Urabá es necesario:

1. La Desmilitarización y Reintegración: la desmovilización de grupos armados y la reintegración de excombatientes son procesos clave para reducir la violencia en contra las mujeres y las niñas. El éxito de estos procesos contribuye a la seguridad general y puede disminuir los casos de VBG en el marco del conflicto que aún persiste en algunas zonas del territorio nacional.

2. Desarrollo Rural Integral y una Reforma Rural Integral: Los programas de desarrollo rural

integral contemplados en los acuerdos, buscan mejorar las condiciones de vida en las áreas rurales, lo que puede influir positivamente en la reducción de la violencia de género al generar el acceso a la propiedad de la tierra, y oportunidades económicas y educativas para las mujeres.

La entrada ¡Vivas, libres y en Paz nos Queremos! se publicó primero en El Pregonero del Darién.

La transformación cultural que está viviendo la fuerza pública en Colombia es un hecho notable que merece ser destacado. La inclusión de más mujeres en sus filas no solo representa un cambio en los números, sino también en la estructura y dinámica de una institución históricamente dominada por hombres. Este cambio no es simplemente un ajuste superficial, sino una verdadera revolución cultural con implicaciones profundas para la sociedad colombiana.

Incremento de Mujeres en la Fuerza Pública

El aumento de la presencia femenina en la fuerza pública colombiana es un avance significativo. Según datos recientes, la participación de mujeres ha crecido exponencialmente en los últimos años, alcanzando casi la mitad de los integrantes en algunas ramas de la policía. Esta transformación refleja un cambio cultural de gran magnitud que desafía siglos de primacía masculina en instituciones militares y de seguridad.

Impacto Cultural

Este fenómeno no solo tiene repercusiones en la estructura interna de la fuerza pública, sino que también marca un cambio en la percepción de roles de género en la sociedad. La integración de mujeres en roles de liderazgo dentro de la fuerza pública envía un mensaje poderoso sobre igualdad y empoderamiento femenino. Además, la presencia femenina está contribuyendo a humanizar y mejorar las prácticas dentro de estas instituciones, enfocándose más en la protección y cuidado de la vida.

Desafíos y Resistencias

La inclusión de mujeres en la fuerza pública no ha sido un camino fácil. A pesar de los avances, aún existen resistencias y desafíos significativos. Un porcentaje notable de hombres en estas instituciones ha reaccionado de manera adversa a estos cambios, lo que en algunos casos ha llevado a situaciones de violencia y feminicidio. Este tipo de resistencia refleja el miedo y la cobardía de aceptar la igualdad de género.

Estrategias para la Inclusión

Para superar estos desafíos, es crucial implementar estrategias de educación y sensibilización dentro de la fuerza pública. La formación en igualdad de género y derechos humanos es esencial para fomentar un ambiente de respeto y colaboración entre todos los miembros. Además, es importante establecer mecanismos de apoyo y protección para las mujeres que enfrentan violencia o discriminación dentro de estas instituciones.

Beneficios de la Inclusión Femenina

La presencia de mujeres en la fuerza pública trae numerosos beneficios. Diversos estudios han demostrado que las mujeres tienden a ser más cuidadoras y protectoras de la vida, lo que es esencial en instituciones cuyo objetivo principal es garantizar la seguridad y bienestar de la ciudadanía. La inclusión femenina no solo mejora la eficiencia y eficacia de la fuerza pública, sino que también promueve una cultura de paz y respeto.

Ejemplos de Éxito

En Colombia, varios ejemplos de éxito destacan la importancia de la inclusión femenina. Numerosas mujeres han alcanzado posiciones de liderazgo dentro de la fuerza pública, demostrando que son capaces de asumir roles de alta responsabilidad y tomar decisiones cruciales. Estos casos sirven como inspiración y modelo para futuras generaciones de mujeres que aspiran a servir en estas instituciones.

Futuro de la Igualdad en la Fuerza Pública

El camino hacia la igualdad de género en la fuerza pública colombiana aún es largo, pero los avances logrados son prometedores. Es fundamental continuar promoviendo políticas de inclusión y equidad que permitan a más mujeres integrarse y prosperar en estas instituciones. La transformación cultural en la fuerza pública no solo beneficiará a sus miembros, sino también a la sociedad en su conjunto, fomentando un entorno más justo y equitativo.

Políticas de Inclusión

Las políticas de inclusión deben ser reforzadas y ampliadas para garantizar que todas las mujeres tengan las mismas oportunidades de desarrollo y ascenso dentro de la fuerza pública. Es esencial que estas políticas sean sostenibles y se implementen de manera efectiva para asegurar un cambio duradero. La participación activa de todos los miembros de la fuerza pública es crucial para crear un ambiente verdaderamente inclusivo y equitativo.

Educación y Formación Continua

La educación y formación continua en temas de igualdad de género y derechos humanos deben ser una prioridad. Es importante que todos los integrantes de la fuerza pública reciban una formación adecuada que les permita entender y respetar la diversidad y la igualdad. Esta formación debe ser constante y adaptarse a las nuevas realidades y desafíos que enfrenta la sociedad.

La entrada Revolución Femenina en la Fuerza Pública Colombiana se publicó primero en El Pregonero del Darién.

El Departamento Nacional de Planeación y el Ministerio del Interior llevaron a cabo una transmisión en vivo para iniciar la serie de encuentros titulados «Conversa Diversa», con el objetivo de preparar a la ciudadanía en la creación y revisión del documento COMPES de contenido LGBTI. Viviana Montaña, líder técnica del componente LGBTI del Ministerio del Interior, dirigió este evento, enfatizando la importancia de la participación ciudadana en estos procesos.

Fortaleciendo la Participación Ciudadana LGBTI

Durante el evento, Francesca Macoy, directora del Ministerio de Igualdad y Equidad, extendió un saludo en nombre de la vicepresidenta y ministra de Igualdad, Francia Márquez Mina. Macoy destacó que este espacio es uno de tres que se realizarán en colaboración con el Departamento Nacional de Planeación y el Ministerio del Interior. El propósito principal es preparar a la ciudadanía para que, una vez publicado el documento COMPES, puedan realizar observaciones fundamentadas. Este proceso busca fortalecer la participación ciudadana en la formulación de políticas públicas relacionadas con los derechos de la comunidad LGBTI.

Importancia de la Participación Ciudadana

La participación ciudadana es esencial para garantizar que las políticas públicas reflejen las necesidades y preocupaciones de todos los sectores de la sociedad. Francesca Macoy hizo un llamado a movilizar este ejercicio de interlocución entre el gobierno y la ciudadanía a través de redes sociales y otros medios de comunicación, con el fin de asegurar una amplia difusión y participación.

Estandarización y Sistematización de Instrumentos

Alejandro Michel, miembro del grupo de género y diversidad de la Dirección de Derechos Humanos del Ministerio del Interior, explicó la importancia de estandarizar los instrumentos de planeación y evaluación para garantizar la materialización de derechos en todos los territorios. La estandarización permite un seguimiento riguroso y sistemático de las acciones gubernamentales, asegurando que se cumplan los compromisos establecidos y que los recursos se utilicen de manera eficiente.

Fortalecimiento del Control Social

Michel también subrayó que el control social es fundamental para poner los ojos de la ciudadanía en la inversión de recursos públicos. La creación de veedurías ciudadanas y el fortalecimiento de los procesos organizativos son cruciales para monitorear y evaluar las actividades de las entidades públicas, garantizando transparencia y responsabilidad.

Rol de las Organizaciones Sociales

Las organizaciones sociales LGBTI desempeñan un papel crucial en la movilización social y política. La combinación de movilización en las calles y litigio estratégico en el ámbito judicial ha sido esencial para impulsar temas y garantizar derechos, incluso frente a cambios de gobierno. Viviana Montaña destacó que es fundamental que las políticas públicas sean sólidamente apoyadas por los sectores sociales LGBTI para evitar su eliminación por futuros gobiernos.

Comunicación y Acceso a la Información

Para facilitar la participación y el acceso a la información, se promovió el uso de canales como WhatsApp, reconociendo que muchas personas en los territorios tienen acceso a esta herramienta. Viviana Montaña mencionó que ya hay 192 personas suscritas al canal de WhatsApp, lo que permite una difusión eficiente y rápida de la información.

Balance y Próximos Pasos

Al finalizar la jornada, se presentó un balance positivo del evento. Alejandra Chamorro compartió que la interacción y el interés mostrados por los participantes demuestran la necesidad y la relevancia de estos espacios de diálogo. Se anunció que habrá próximos encuentros para seguir fortaleciendo los lazos entre el gobierno y la ciudadanía y continuar con el proceso de socialización y participación en la creación del documento COMPES.

Invitación a la Participación Continua

Se hizo un llamado a todas las personas interesadas en los temas de género y diversidad a seguir participando activamente en estos espacios. La colaboración entre el Ministerio de Igualdad y Equidad, el Departamento Nacional de Planeación y las organizaciones sociales LGBTI es crucial para asegurar que las políticas públicas reflejen las realidades y necesidades de todos los ciudadanos.

La entrada Fortaleciendo la Participación Ciudadana LGBTI se publicó primero en El Pregonero del Darién.